第608章 COO的人选
g的股权,比例还不低,未必会愿意来我们这边发展,挖角的难度应该是最大的一个。”

  从履历所体现出的总和素质上来看,罗杰对于罗尔夫-施密特-霍尔茨的履历,是最为满意的。

  单单从履历上来看,先后经历过数家大型唱片公司高层的罗尔夫,能力方面可能比卢西恩-格兰奇还更为出色一些。

  尤其是,在八十年代末期,罗尔夫曾经在百代唱片工作过几年,对百代十分的熟悉,这也是一个极大的优势。

  但问题在于,罗尔夫是索尼-bg最大的个人股东之一。

  考虑到索尼-bg本身就是唱片业的巨头,想要说服对方加入【量子音乐】,难度无疑高得可怕。

  某种程度上而言,双方的根本利益就不一致。

  【量子音乐】的崛起,势必触碰到索尼-bg的利益,也就形同于触碰到罗尔夫本人的利益。

  考虑到这一点,即便罗尔夫同意加入【量子音乐】,罗杰也未必敢要,除非对方卖掉手中的索尼-bg股权。

  “我觉得这个人不用考虑。”

  胖子看完履历,很快就有了判断:“索尼-bg的未来预期一直都不差,股价和股东红利也算平稳,百代唱片ceo的职位,不足以说服罗尔夫做出放弃索尼-bg的决定。”

  “那么就不用考虑他了。”

  安妮拿起另一份建立,说道:“克里夫-戴维斯,这个人怎么样?”

  “最顶尖的独立音乐制作人之一,对流行音乐的把握十分精确,且和各大厂牌都保持着良好的合作关系,业内人脉极为广泛。”

  安妮大致描述了一下克里夫-戴维斯的优势,话题一转,又说道:“缺点是他的年纪也有点大了,我们必须考虑他是否有足够的精力参与到高强度的工作中去。”

  克里夫-戴维斯从七十年代就开始活跃在唱片业,一直保持着金牌制作人的形象,和许多大牌明星都有过合作。

  克里夫-戴维斯毕业于哈佛,曾经是一名律师,最早起家的地方同样是在索尼,只是因为严重的财务问题而被扫地出门,成立了自己的独立厂牌。

  如果罗杰前世曾经关注过流行乐坛幕后制作人这方面的消息的话,就会发现,克里夫-戴维斯曾经和包括麦当娜、惠特尼-休斯顿等众多大牌有过合作。

  而在这个世界,克里夫-戴维斯的履历同样不差,合作过的大牌明星包括休-格兰特、佩内洛普-加西亚等一众八十到九十年代的超a。

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