�江浙沪地区，都没有问题。

  所以仅仅是万元的薪水，是不大够的。

  后期还要有更好的激励措施，才能让他们安心的在永兴超市工作。

  一旦留住了人才，那么就好像卡耐基说的那样，即便输掉了一切财富，也能很快东山再起。

  如果人才不断的流失，就算再好的制度，没有合适的人来执行，不也是白费吗？