��外道：“快吗？有这么多人呢，我之前一个人设计一个系列二十几件产品都只要这些时间。”

  “夫人，一个星期会不会太赶了一些？”钟经理问道。

  一个星期？这也太快了吧？

  “我会尽快安排好，大概一个星期之后，初稿就可以出来。”安小暖道。

  钟经理道：“我也很赞同你的意思，就按照你的想法来，你和其他的设计师商量好，把初稿做出来，我们再一起开会讨论。”

  如今公司的首席设计师兼老板娘是这个态度，那真是值得期待。

  人家有决策权，她一个小小的部门经理，自然是按照他们的意思来。

  安小暖说的这个问题，其实钟经理以前也提过，但是高层的理念和她不一样，他们觉得首饰不是日常的消耗品，消费者既然愿意购买首饰，一般都是有能力负担的，还是要贵重一些好。

  “还有就是我们做的首饰主要面向普通人，这个阶段的年轻人大多购买能力其实并不是很qiáng，太贵的首饰，即便喜欢也不一定能买的起，所以我们还是要多为客户的需求考虑。”

  安小暖沉思了片刻之后说道：“美姿这个品牌这么些年没有完全的做大做qiáng，我感觉有一个问题，就是定位不够准确，我们定位的客户群体是二十到到三十岁的年轻群体，这一部分人，大多喜欢新颖和漂亮，其他可以不着重考虑，但是一定要好看。”

  钟经理点点头，然后开始道：“你看完了我们公司历年的设计作品有什么想法？”

  安小暖坐下之后道：“钟经理不用有顾虑，只把我当你手下的设计师就好。”

  这种情况她早有预料，因为以前在龙城就是这样的。

  安小暖进入经理办公室后，发现钟经理隐约有些局促。

  之前快速的挑选出一位首席设计师就是为了能更好的处理新品的事。

  没多久之后，钟经理请安小暖去她办公室讨论新品的事宜。

  两人开始埋头工作。

  这个问题到此结束。

  听到这个答案，秦婧就明白了，她这个问题问的没有意义，不同阶层的人教育方式是不一样的，她这种普通人学不来。

  “说实话，我不知道，孩子的教育问题主要是他们爸爸管，显赫了一两百年的家族对于培养未来的继承人有一套自己的办法。”安小暖道。

  孩子的教育问题她确实并不怎么管，要怎么把�