�破也不解决问题，甚至还会加深矛盾，要好得不知道多少倍！

  梨花暗香，不但让人心平气和；而且帮助人修心养性，可以在长久的时间里，从生命的深处改变成为一个和善心胸博大的人。

  百里良骝这个设想和安排可谓具有深远的意义了。

  不过，这个事情，如此思考，百里良骝没有说。

  不但没有告诉洪卅七公，甚至氾梨花都没有告知。

  也许这小妹妹自己都不知道自己的巨大潜能。

  也就百里良骝这种管理世家的卓越人物，把这点看得很透，而且善加利用。

  不过，虽然氾梨花有那个梨花暗香独特的条件，一些管理章程、明确要求、以及下属机构还要有。

  这个百里良骝就直接要求了，老叫花也在旁边提醒，氾梨花只是睁大眼睛一会看看这个，一会看看那个。

  即使没有说话，也搞得老叫花本来想偷懒，也一直没有偷成。

  总不能在那无邪的大眼睛底下当一个懒鬼吧？

  再说，人和署涉及的事情，也直接关系到他的两个署，他一边帮助建立人和署，一边想着自己主管的计财署和经资署下面六大办公室建设，尤其是遴选六个正处级头目的问题。

  “我先提一个总原则，就是遴选干部的三大基本要素，这三大基本要素就是德、质、体，约盟的干部，必须在三个要素上达到过硬的要求!我们都知道小学生都要当三好学生，德智体全面发展，我们的干部反而做不到吗？那些只会拍马屁，德智体要啥没啥的，一律不准进入我们干部的门槛，就是最初级的干部都不能让他当！这是入门把关；然后就是所有干部都要随时稽核，三个要素任何一条不够，都要有相应的组织调整：德不够的，按照党纪国法处理；智不够的，退位处理；体不够的，退居二线，听清楚了吗，氾梨花署长？”

  “听清楚了！”

  然后又说：“忘了的话，我就找骝骝哥哥！”

  看了一眼洪卅七公，又说：“还有找帮助叔叔！”

  老叫花心中一阵无力：“我也是哥哥！”

  百里良骝心里也是打鼓，找我？恐怕我也都忘了！

  于是就按照一般的做法，嘱咐她明天找人把今天说的这些都抄录下来，形成正式文件，让那些下属对照执行，也防止时间一长就忘掉，百里良骝虽然不知道氾梨花的记忆力多好，但是好记性不如烂笔头，还是笔录下来稳妥。

  随后百里良骝�