��下来。

  看资料，熟悉章程，熟悉业务……颜细细才第一次拿到公司的内刊资料。封闭式培训的那一个月竟然没发这些东西。如果早拿到，她当初就打退堂鼓了。

  资料上有一篇人物专访介绍得非常详细，基本上是黄小觉的传奇经历。他调任西南区做大区经理，半年时间业务突飞猛进，当年成为业界传奇，生生将一个大区变成了大公司；今年初就升级，成为了西南区总经理。在近两年时间里，他按照公司的考核制度，凭借业务和功绩，竟然获得了五个点的股权奖励。